expericia en varios campso, de auxiliar adminstrativo, de ordenanza, dependiente y de camarero, alegre y coloquial con don de gentes, con ganas de seguir trabajando y defendiendo lo publico o lo privado 

tres ramas de FP1

Profesional de la voz, con más de 25 años de experiencia en todo tipo de locuciones: multimedia, elerning, vídeos corporativos, publicidad, ect.

En dos idiomas, castellano y catalán nativos, con un acento perfecto para tus proyectos audiovisuales.

COMO TRABAJO

.- Envío de guión: Es decir, nº de palabras o tiempo de duración, y le enviaré rapidamente un presupuesto personalizado.

.- Una vez aprobado, le envío un pequeño fragmente de la grabación para confirmar el tono, la velocidad que sea de su agrado y que se adapte a su idea, totalmente gratuito.

.- Recibirá la grabación final en 24 horas, completamente editada y en el formato que desee, a través de mail, wetranfer o servidor FTP.

Dispongo de Home Estudio

A lo largo de mi carrera profesional como consultor y experto en sistemas de gestión y cambio organizacional , he desarrollado proyectos (ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001, SA8000, ISO 22000, CdC FSC/PEFC, Formación y Capacitación, Desarrollo de negocio ) en sectores como el industrial, agroalimentario, servicios, IT  e público, tanto de forma autónoma como vinculado a empresas. He  potenciado habilidades técnicas, organizativas y humanas que me permiten encontrar un excelente equilibrio entre estratégia, gestión del capital humano y gestión de sistemas de gestión ISO/OHSAS para lograr el desarrollo de la empresa y la satisfacción del cliente.

Además poseo una gran visión estratégica aportando soluciones a problemas de índole  estratégico, organizativo, de cambio, de mejora de procesos y desarrollo personal. Con pasión por  Recursos Humanos, y Formación fui coordinador en numerosos proyectos de formación y desarrollo en Portugal, España, Angola y Mozambique con más de 1.200 horas de formación impartida.

Te animo a visitar mis redes sociales y enlaces para contactar conmigo.

Me considero una persona muy implicada con su trabajo.

me realiza personal y profesionalmente, poner en marcha nuevos retos y proyectos, defenderlos en el tiempo con una constante búsqueda de la mejora y optimización de los procedimientos a seguir.

Soy una persona dinámica e intuitiva que cumple con lo que se le encomienda y que demuestra iniciativa para el desarrollo de las tareas a desempeñar.

Por mi experiencia y actitudes considero que puedo optar a este puesto y añadir más valor a su empresa.

Soy una persona multifuncional con grandes dotes de aprendizaje y más de quince años de experiencia en practivas administrativas.

Mi constancia, paciencia, capacidad resolutiva, reacción rápida así como eficiente a la hora de enfrentar un imprevisto son muy altas y tengo gran capacidad de concentración en tareas complejas, claridad de ideas y honradez a la hora de defender ideas, siendo capaz de ponerme en el lugar de los demás.

Soy Licenciada en Psicología, con un Máster en Gestión y Dirección de RR.HH, y aporto una amplia experiencia profesional en el ámbito de los Recursos Humanos, gestionando proyectos en las áreas de Selección, Evaluación, Formación y Desarrollo.

Dicha experiencia profesional, en compañías líderes de consultoría y servicios de capital humano, me ha brindado la oportunidad de colaborar con organizaciones de distintos sectores, de reconocido prestigio, entre las que destacan importantes compañías del sector automoción, financiero, industrial e ingeniería.

Me considero una persona con visión de negocio, orientada a resultados, con capacidad para el trabajo en equipo, elevada orientación al cliente así como con capacidad de planificación/organización.

Si bien en la actualidad, y desde febrero de 2007 presto mis servicios como  Responsable de RR.HH en una consultora de formación, selección y coaching que trabaja en exclusividad para una importante marca alemana de automoción, me gustaría poder ocupar un puesto que me brindara la oportunidad de seguir aplicando mis conocimientos dentro del área de RR.HH en la que aporto experiencia.

Experta en: Análisis puestos de trabajo. Gestión del mapa de talento de la empresa. Definición de programas y planes de sucesión y retención. Diseño modelo evaluación del desempeño. Creación e implementación de Itinerarios Formativos. Diseño Política Retributiva. Gestión del Cambio. Negociación Comité Empresa. Gestión PRL. Asesoramiento laboral (supervisión gestión de nóminas, análisis Convenios Colectivos, despidos individuales y colectivos…).

La extensa experiencia en Consultoría de RR.HH, la proactividad y la actitud positiva hacia el cambio son mi valor añadido.