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  • Patricia Elizabeth Ortega Raniolo
  • Especialista en Gestión de Procesos de RRHH
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Poseo experiencia en creación y desarrollo de departamentos de RRHH, gestión administrativa de RRHH, capacitación, outdoor training, desarrollo de personas, sistemas de comunicación interna y motivación, diagnostico de clima organizacional, evaluación de desempeño, de potencial y psicoaptitudinales de ingreso, manuales de funciones y procedimientos, negociación, selección de personal, entre otros.

Titulación

  • Lic. Psicología Laboral
  • Coach Ontológico Profesional
  • Master en Gestion de Capital Humano y DO (en proceso)

Competencias y habilidades

  • Proactividad, con capacidad de tener iniciativa, tomar decisiones y asumir responsabilidades, sin la necesidad de tener un jefe encima de ti.
  • Gestión, organización y coordinación de equipos empatia laboral,cordial,escucha activa,iniciativa,buena adaptación y facil aprendizaje,toma de decisiones.
  • Capacidad de liderazgo y dirección de equipos
  • Gestión, planificación, resolución de problemas y orientación a resultados
  • Capacidad de organización y planificación en cuanto a las funciones y tiempos requeridos
  • Estrategias de RR.HH.

Gowork la red social de profesionales, empresas y universidades

La nueva red social para la adecuación y búsqueda de perfiles adaptados a las exigencias de las empresas y el fomento de la competitividad empresarial y emprendedora.

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